{"id":6669,"date":"2026-05-23T02:33:10","date_gmt":"2026-05-23T05:33:10","guid":{"rendered":"https:\/\/cdsalta.gob.ar\/?p=6669"},"modified":"2026-05-23T02:33:10","modified_gmt":"2026-05-23T05:33:10","slug":"aprueban-cambios-vinculados-al-departamento-ejecutivo-la-administracion-publica-y-el-tribunal-de-cuentas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cdsalta.gob.ar\/index.php\/2026\/05\/23\/aprueban-cambios-vinculados-al-departamento-ejecutivo-la-administracion-publica-y-el-tribunal-de-cuentas\/","title":{"rendered":"<span style='font-size:16px;font-weight:normal;'>Modificaron una serie de art\u00edculos<\/span> <br> <span style='font-size:20px;font-weight:bold;'>Aprueban cambios vinculados al Departamento Ejecutivo,  la administraci\u00f3n p\u00fablica y el Tribunal de Cuentas<\/span>"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify\"><strong><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-6689\" src=\"https:\/\/cdsalta.gob.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/55287846755_dbb2e340ec_c.jpg\" alt=\"\" width=\"800\" height=\"534\" srcset=\"https:\/\/cdsalta.gob.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/55287846755_dbb2e340ec_c.jpg 800w, https:\/\/cdsalta.gob.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/55287846755_dbb2e340ec_c-300x200.jpg 300w, https:\/\/cdsalta.gob.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/55287846755_dbb2e340ec_c-768x513.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/>En el desarrollo de la Convenci\u00f3n Municipal, se aprobaron modificaciones a distintos art\u00edculos de la Carta Municipal vinculadas al Departamento Ejecutivo Municipal, la administraci\u00f3n p\u00fablica, la carrera administrativa y el Tribunal de Cuentas. Las reformas introducen cambios en requisitos para ser intendente, l\u00edmites a la reelecci\u00f3n, condiciones de residencia, r\u00e9gimen de ausencias del Intendente y facultades del Departamento Ejecutivo, adem\u00e1s de un esquema de carrera administrativa basado en principios de m\u00e9rito, idoneidad, estabilidad y profesionalizaci\u00f3n. En lo referido al Tribunal de Cuentas, se fortalecen sus funciones de control externo, auditor\u00eda y fiscalizaci\u00f3n de la hacienda municipal. <\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">En relaci\u00f3n al Departamento Ejecutivo Municipal, la reforma modifica el art\u00edculo 23\u00b0, estableciendo que el <strong>Intendente durar\u00e1 cuatro a\u00f1os en sus funciones y podr\u00e1 ser reelegido por un solo per\u00edodo consecutivo, fijando adem\u00e1s la imposibilidad de una nueva postulaci\u00f3n inmediata tras dos mandatos<\/strong>, la que solo podr\u00e1 darse con un intervalo de un per\u00edodo. Asimismo, <strong>no pueden ser elegidos por un periodo inmediato al cese del cargo de Intendente sus parientes hasta el segundo grado, su c\u00f3nyuge o con quien tenga uni\u00f3n convivencial<\/strong>. A su vez, se modifica el art\u00edculo 24\u00b0, en relaci\u00f3n a los requisitos y el 27\u00b0 en relaci\u00f3n a las ausencias del Intendente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">En cuanto a las <strong>atribuciones del Departamento Ejecutivo<\/strong>, se introducen modificaciones al art\u00edculo 35\u00b0, en lo vinculado a la convocatoria a elecciones municipales, la designaci\u00f3n y remoci\u00f3n de funcionarios y empleados, y la presentaci\u00f3n del presupuesto municipal, el plan de obras p\u00fablicas y recursos, fijando como fecha l\u00edmite el 31 de octubre de cada a\u00f1o.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Asimismo, se reemplaza el art\u00edculo 83\u00b0 de la Carta Municipal, incorporando un nuevo <strong>r\u00e9gimen de carrera administrativa<\/strong>. El texto establece el ingreso por sistemas objetivos basados en la idoneidad, el ascenso por m\u00e9rito, la estabilidad del personal de carrera, la igualdad salarial por igual funci\u00f3n y el derecho a capacitaci\u00f3n permanente. Tambi\u00e9n regula los concursos para cargos jer\u00e1rquicos, la designaci\u00f3n de funcionarios pol\u00edticos sin estabilidad, la participaci\u00f3n de agentes en organismos descentralizados, y la prohibici\u00f3n de utilizaci\u00f3n de figuras laborales para eludir normas de empleo p\u00fablico. En este marco, se fija adem\u00e1s un tope del 1% de la poblaci\u00f3n como <strong>l\u00edmite del personal municipal<\/strong>, con posibilidad de excepci\u00f3n mediante ordenanza especial.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Por otra parte, se incorporan <strong>cl\u00e1usulas transitorias<\/strong> que establecen la aplicaci\u00f3n del nuevo r\u00e9gimen de Intendente como primera gesti\u00f3n del actual mandato, y la entrada en vigencia diferida del nuevo sistema de carrera administrativa, sujeta a un plazo de adecuaci\u00f3n de un a\u00f1o.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">En lo referido al Tribunal de Cuentas, se modifica el art\u00edculo 43\u00b0, estableciendo una <strong>duraci\u00f3n de cinco a\u00f1os en el cargo con posibilidad de nueva designaci\u00f3n<\/strong>, junto con disposiciones transitorias vinculadas a la interpretaci\u00f3n de renuncias previas y el an\u00e1lisis de conductas funcionales. Asimismo, se modifican los art\u00edculos 48\u00b0 y 49\u00b0, <strong>ampliando y redefiniendo las atribuciones del organismo de control externo<\/strong>, reforzando sus funciones de auditor\u00eda, control de legalidad, revisi\u00f3n de cuentas, intervenci\u00f3n en actos patrimoniales, digitalizaci\u00f3n de la informaci\u00f3n, remisi\u00f3n obligatoria de dict\u00e1menes al Concejo Deliberante y potestades de requerimiento de informaci\u00f3n a todas las \u00e1reas municipales, bajo apercibimiento de responsabilidad funcional.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Finalmente, se establece que el <strong>Tribunal de Cuentas podr\u00e1 requerir a cualquier oficina o instituci\u00f3n municipal los datos e informaciones necesarios para el cumplimiento de sus funciones<\/strong>, as\u00ed como la presentaci\u00f3n de libros, expedientes y documentaci\u00f3n. El organismo requerido, cualquiera sea su nivel jer\u00e1rquico y sin necesidad de autorizaci\u00f3n superior, deber\u00e1 responder de manera completa en el plazo que fije el Tribunal, bajo apercibimiento de responsabilidad personal de los funcionarios intervinientes por incumplimiento de los deberes de funcionario p\u00fablico.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Durante el tratamiento del dictamen sobre modificaciones al Departamento Ejecutivo, la Administraci\u00f3n Municipal y el Tribunal de Cuentas, el convencional Santiago L\u00f3pez Sol\u00e1 (LLA), miembro informante del dictamen de mayor\u00eda, destac\u00f3 el rol del organismo de control como un ente extrapoder de car\u00e1cter t\u00e9cnico, orientado a la fiscalizaci\u00f3n de la legalidad de los actos administrativos vinculados a la hacienda p\u00fablica. Asimismo, defendi\u00f3 los cambios en el <strong>r\u00e9gimen de designaci\u00f3n de sus integrantes, proponiendo mandatos de cinco a\u00f1os con posibilidad de nueva designaci\u00f3n sin estabilidad permanente,<\/strong> y remarc\u00f3 el <strong>fortalecimiento de sus facultades de control, auditor\u00eda y requerimiento de informaci\u00f3n<\/strong>, junto con la incorporaci\u00f3n de la obligaci\u00f3n de promover denuncias penales ante presuntos hechos delictivos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">A su turno, la convencional Carina Iradi (VS), miembro informante del dictamen de minor\u00eda, se\u00f1al\u00f3 que exist\u00edan coincidencias generales con la reforma, particularmente en el fortalecimiento del Tribunal de Cuentas, al que defini\u00f3 como \u201cun \u00f3rgano fortalecido que revise las cuentas de la administraci\u00f3n y ejerza el control externo de la hacienda municipal\u201d. Sin embargo, expres\u00f3 reparos al dictamen de mayor\u00eda al <strong>advertir sobre el riesgo de \u201cestablecer un doble comando de gobierno que obstaculice el ejercicio efectivo del gobierno local\u201d.<\/strong> Asimismo, <strong>cuestion\u00f3 la incorporaci\u00f3n de un tope del uno por ciento del personal municipal respecto de la poblaci\u00f3n,<\/strong> al considerar que \u201cponer porcentajes en una Carta Municipal resulta excesivo\u201d y que ese tipo de limitaciones no se condicen con las necesidades reales de gesti\u00f3n ni con la din\u00e1mica del crecimiento del municipio.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Tambi\u00e9n tomaron la palabra Nadia Herrera y Gabriel Barbito (ambos de LLA), quienes se manifestaron a favor del dictamen de mayor\u00eda; mientras que Estela M\u00e9ndez (AL) y Dar\u00edo Madile (US) expresaron su acompa\u00f1amiento al dictamen de minor\u00eda. El dictamen de mayor\u00eda fue finalmente aprobado con el voto afirmativo de los convencionales de La Libertad Avanza.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En el desarrollo de la Convenci\u00f3n Municipal, se aprobaron modificaciones a distintos art\u00edculos de la Carta Municipal vinculadas al Departamento 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